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INDICES ET CHIFFRES-CLES
Maternité : indemnités journalières Le
1/1/2006 |
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Montants à percevoir par l'employeur lorsqu'il assure le maintien du salaire. |
Pour bénéficier
des indemnités journalières, il faut justifier de
10 mois d'immatriculation à la date de l'accouchement et
cesser votre activité pendant au moins 8 semaines.
Par ailleurs, il faut avoir travaillé pendant 200h durant
les 3 mois précédant le début du 9e mois de
grossesse ou de repos prénatal ou avoir cotisé sur
au moins 1015 fois le Smic horaire au cours des 6 mois précédant
ces dates.
Le père
salarié a le droit de bénéficier des mêmes
indemnités que la mère en cas de décès
de celle-ci des suites de son accouchement. Cela pendant une période
de 10 semaines au minimum à compter du jour de l'accouchement
et jusqu'à 20 semaines lorsque le nombre des enfants au foyer
est porté à 3 et plus. Cependant, il doit cesser tout
travail durant cette période.
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Maximum |
Minimum |
| Indemnités journalières durant le congé de maternité |
100% du salaire net journalier de base, dans la limite du plafond de la Sécurité sociale |
69,22€
par jour après cotisations sociales et CSG
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8,22€
par jour
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Plafond sécurité
sociale au 1er janvier 2006 : 2.589€ mensuels, soit
31.068€ annuels
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